重庆大学医院2025年1月招聘劳务派遣工作人员启事

发布单位:重庆大学医院         发布时间:2025-01-16 06:52:40

公告详情
职位列表(9)

摘要

职位数量:   9

招聘人数:   10

学历要求:   大专及以上

报名结束

截止日期: 2025-01-17

工作地点:   重庆

公告详情

根据工作需要,重庆大学医院现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员,具体要求如下。

一、招聘岗位

临床医师(内科):1

临床医师(健康管理中心):1

医师(预防保健科):1

中医医师:1

放射医师:2

临床护士:1

超声医师:1

医务科干事:1

药师:1

门卫:1

二、应聘条件

临床医师(内科):1.临床医学专业(具备急诊经验者优先)。2.研究生及以上学历。3.年龄40岁以下。4.主治医师及以上职称,学历要求可放宽至本科。5.专业能力和技能要求:(1)具有相关专业临床工作3年以上,熟悉医疗规范和操作流程,能独立处理临床内科(急诊科或重症医学科)常见病、多发病。具备良好的职业道德和敬业精神,有责任心及良好的沟通能力和团队合作精神。(2)具备临床执业医师资格证书,获得住院医师规范化培训证书。如无规培经历,需有二甲及以上医院相关科室工作经验2年及以上。

临床医师(健康管理中心):1.临床医学专业(具备中西医结合专业优先)。2.本科及以上学历。3.年龄40岁以下。4.主治医师及以上职称。5.专业能力和技能要求:(1)具备临床执业医师资格证书,获得住院医师规范化培训证书。如无规培经历,需有二甲及以上医院相关科室工作经验2年及以上。(2)能熟练掌握内科常见病、多发病的处理,擅长健康教育、健康科普。

医师(预防保健科):1.预防医学或公共卫生管理专业。2.本科及以上学历。3.年龄40岁以下。4.专业能力和技能要求:(1)有传染病管理或疾控中心相关科室工作经验1年及以上。(2)能熟练掌握学校常见传染病处置、具备突发公共卫生事件应急处置能力。(3)能独立开展传染病健康教育。

中医医师:1.中医学、康复医学或运动医学专业。2.研究生及以上学历。3.年龄40岁以下。4.主治及以上职称,学历要求可放宽至本科。5.专业能力和技能要求:具备相关专业工作经历3年及以上,能熟练掌握中医、康复理疗相关疾病的诊治。

放射医师:1.影像医学专业。2.本科及以上学历。3.年龄45岁以下。4.专业能力和技能要求:(1)取得医师资格证、执医证、规培证。(2)有2年以上放射科工作经历。(3)熟练进行放射(DRCT)检查,能独立完成常规检查项目的报告。

临床护士:1.护理学专业。2.本科及以上学历。3.年龄35岁以下。4.专业能力和技能要求:(1)取得护士资格证、执业证。(2)具备良好的职业道德素养和较强的敬业精神,守法诚信,无不良记录。(3)有二级及以上医院工作经验2年及以上,取得主管护师资格证或专科护士资格证者优先。

超声医师:1.影像医学专业。2.本科及以上学历。3.年龄40岁以下。4.专业能力和技能要求:(1)取得医师资格证、执医证、规培证。(2)无规培经历,需有二甲及以上医院超声科工作经验2年及以上。(3)熟练进行超声检查,能独立完成腹部、血管、小器官、妇科超声等常规检查项目。

医务科干事:1.医学相关专业本科及以上学历。2.熟悉国家医疗卫生相关政策、规定,对临床工作较熟悉,熟练掌握常用办公软件,具备较好的文字表达能力和撰写能力。3.具有1年或以上医务科或临床相关工作经验者优先,优秀应届毕业生可考虑。4.责任心强,工作细致认真,具备良好医德医风和服务意识,有较强的抗压能力和学习能力,沟通能力、团队合作精神较强。

药师:1.中药学专业。2.大专及以上学历。3.年龄40岁以下。4.专业能力和技能要求:(1)具有中药师以上专业技术资格。(2)经过中药煎药相关知识和技能培训。(3)具有医院中药房工作经历者优先。

门卫:1.年龄不超过55岁。2.持有C1照及以上机动车驾驶证,身体健康、有救护车驾驶工作经历优先。3.具备有良好的沟通、执行能力。

三、岗位职责

临床医师(内科)

1.遵守医院规章制度和纪律,工作责任心强,严防医疗差错及医疗事故发生。

2.完成常规医疗工作,合理用药,规范诊治,严格执行十八项核心制度、公费医疗政策、基本医疗保险协议和相关政策。

3.积极学习本专业医学新知识、新技术,应用于临床实际工作提高诊治能力。

4.完成医院核定的基础工作量,按科主任及公卫科安排,做好公卫慢性病管理的定期访视、健康教育和家庭医生签约服务工作。

5.积极参加院内外各类培训、学习,达到继续教育规定学分;参加医院组织的基本理论及技能考试。

6.服从轮岗安排,完成医院、科室安排的其他临时性医疗任务。

临床医师(健康管理中心)

1.负责慢性病健康管理,定期组织多种形式慢性病健康教育活动,按时完成慢性病管理数据报表。

2.履行家庭医师职责,积极开展家庭医生签约服务,定期汇总全院家庭医生签约服务情况完成数据报表。

3.完成健康体检工作和异常结果随访管理,负责体检咨询、健康状况分析等工作。

4.定期开展健康宣教,提高师生及辖区居民的健康素养水平。

5.积极参加医院的公共服务活动,完成医院、科室安排的其他临时性医疗任务。

医师(预防保健科)

1.负责院内传染病报告和涉及基本公卫中传染病、突发公共卫生事件报告和处理工作。

2.负责校区内学校传染病监测管理、聚集疫情处置等工作。

3.负责学校结核病防控和基公卫结核病防控工作。

4.负责院内心脑血管事件、死因监测、食源性疾病监测工作。

5.协助科室主任开展传染病健康教育。

6.积极参加医院的公共服务活动,完成医院、科室安排的其他临时性医疗任务。

中医医师

1.遵守诊疗规范和医院规章制度,工作责任心强,严防医疗差错及医疗事故发生。

2.规范诊疗、熟练使用本院理疗仪器。严格执行十八项核心制度、公费医疗政策规定、基本医疗保险协议、医院感染制度等相关政策。

3.配合做好公共卫生服务家庭医生服务工作。

4.完成医院核定的基础工作量,承担医院安排的公共服务任务。

5.积极参加院内外培训学习,达到继续教育规定学分;参加医院组织的基本理论及基本技能考试。

6.完成医院、科室安排的其他临时性医疗任务。

放射医师

1.负责放射科业务工作和体检工作,遵守医院规章制度,严格操作规程,控制检查质量,正确填写检查报告单,做好诊断登记工作。

2.积极学习本专业新知识,在临床工作中积极开展新技术、新项目。

3.完成医院核定的基础工作量,承担医院安排的公共服务任务。

4.积极参加院内外培训学习,达到继续教育规定学分;参加医院组织的基本理论及基本技能考试。

5.节假日轮流值班,对急诊病人及时检查,按医院流程及时报送急诊检查及危急检查结果。

6.完成医院、科室安排的其他临时性医疗任务。

临床护士

1.服从科室和护士长工作安排,做好本岗位护理工作。

2.严格执行护理核心制度,做好基础护理和相关病区管理工作。

3.熟练掌握各项护理操作技术,独立完成急诊、急救等临床护理工作。

4.制定护理计划,做出护理诊断,实施护理措施,完善优质护理,为患者提供个性化护理。

5.积极学习掌握护理新技术,完成护理培训、教学等工作。

6.积极开展国家基本公卫工作,做好延续护理等医院其他临时工作的安排。

超声医师

1.遵守医疗法规和医院各项规章制度,服从工作安排,依法行医,不做国家禁止的检查项目。

2.严格执行十八项核心制度规范检查,独立完成腹部、血管、心脏、小器官、妇科超声等常规检查项目,正确书写检查报告单;独立完成普通心电图操作及阅读。

3.积极学习应用本专业医学新知识、新技术,参与专科学术科研、教学、讲座等工作。

4.承担医院安排的公共服务任务。

医务科干事

1.参与日常管理:协助医务科科长完成日常行政管理,包括人员档案整理、会议组织、文件报送归档等。

2.协助医疗质量管理:监督医疗质量与安全标准的执行情况,定期参与医疗质量检查。

3.医患沟通:协助记录患者投诉、表扬,促进医患之间的有效沟通。

4.教育培训:参与组织医护人员继续教育与专业培训,完成相应记录。

5.数据报送:负责医疗相关数据的收集、分析、上报。

6.完成医院安排的其他临时性工作。

药师

1.负责中药房日常业务工作,遵守相关法律法规和医院规章制度。

2.负责制定中药饮片采购计划,严格执行中药饮片验收制度。

3.负责中药处方调配发药,能做到正确区分特殊要求药品注明服用方法;定期开展中药饮片养护、清斗、记录工作。

4.严格执行中药煎药室工作制度,规范煎药操作流程。

5.参加医院组织的基本理论及基本技能考试,继续教育达到规定学分,每年在全院范围内开展1次专题业务讲座。

6.完成医院核定的基础工作量,承担医院安排公共服务任务和其他临时性医疗任务。

门卫

1.服从工作安排,在相关负责人指导下做好医院门岗及救护车出勤等工作。

2.完成医院安排的临时性工作任务。

四、应聘方式及流程

1.报名时间:即日起至2025117

2.报名方式:填写《校医院劳务派遣制工作人员应聘申请表》(见附件),将应聘材料整合为1PDF文件(整合文件排序为:(1)校医院劳务派遣制工作人员应聘申请表(详见附件);(2)毕业证书、学位证书;(3)资格证、执业证书、职称证、规培证书等;(4)身份证正反面;(5)其他支撑材料。文件名:“姓名+XXX岗位+联系方式”,作为附件发送至邮箱kame@cqu.edu.cn。应聘人员须保证提供的材料真实可靠,弄虚作假者,一经查实取消应聘资格。

3.选聘方式:公开招聘,具体考核安排另行通知。应聘者凭身份证参加选聘考核,提前10分钟到场,迟到超过30分钟取消资格。

4.经考核确定的拟录用人员,按学校相关要求经准入查询、体检合格后正式入职。

五、聘用管理

录用人员按《重庆大学医院劳务派遣人员管理办法》管理,薪酬面议。

六、联系方式

成老师/代老师:65106794(医技护)

张老师:65106093(公卫)汤老师:65106964(门卫)

贾老师:65106759(人事)

附件校医院劳务派遣制工作人员应聘申请表.docx

重庆大学医院

2025110


微信小程序暂时不支持直接下载附件,可关注公众号“医护知音校园招聘”领取


信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。


来源链接:

https://rsc.cqu.edu.cn/info/1039/5243.htm

更多最新医学人才招聘资讯请关注医聘猫微信公众号(微信号:ymliepin)。

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

临床医师(内科)停止招聘

重庆重庆 | 硕士研究生 | 临床医学 | 1人

查看详情

临床医师(健康管理中心)停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 1人

查看详情

公卫医师(预防保健科)停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 1人

查看详情

中医康复医师停止招聘

重庆重庆 | 硕士研究生 | 临床医学 | 1人

查看详情

放射医师停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 2人

查看详情

临床护士停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 1人

查看详情

超声医师停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 1人

查看详情

医务科干事停止招聘

重庆重庆 | 本科 | 1人

查看详情

药师停止招聘

重庆重庆 | 大专 | 1人

查看详情
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
【北京医院招聘】北京口腔医院2025年派遣制口腔医师应届毕业生招聘公告【浙江医院招聘】【进行中-行政管理岗】浙江大学“一带一路”国际医学院行政管理岗招聘公告(2025年第1批)【郑州妃她医疗科技集团有限公司】发布,招聘正畸医生、口腔医生、正畸医生济南失业金领取标准及条件2025 济南失业保险一个月能拿多少钱?【开封金明创伤医院】发布,招聘护士/护理、麻醉医生、普通内科青岛市失业保险金发放标准2025年 办理失业金的条件是什么?如何领取?【平顶山市新华区牙乐福口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、口腔医生、护士/护理【河南乐适美口腔门诊部有限公司】发布,招聘口腔医助、口腔医生淄博失业金发放标准2025 今年失业人员每月可以领取多少钱?如何计算?【郑州市金水区辅世乐仁堂中医门诊部】发布,招聘中医科医生、护士/护理、中医科医生【郑州济华骨科医院有限责任公司】发布,招聘企划策划主管、影像医学科、护士/护理【邓州市小白牙口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生、护士/护理定了!重庆最低工资标准2025年最新消息【郑州畅德堂香草诊所有限公司】发布,招聘中医科医生、儿科、妇科/产科/生殖【南阳植得口腔医院有限公司】发布,招聘口腔医生、种植医生、口腔医生个人交社保哪种划算?社保基数越高越好吗?(2025年迪庆社保消息)【新野精神病医院】发布,招聘护士/护理、麻醉医生、心血管内科灵活就业人员社保缴费档次表来了 2024-2025年合川灵活就业人员社保多少钱一个月【郑州市管城区唐氏口腔诊所】发布,招聘护士/护理、口腔医生、口腔医生【郑州市惠济区刘寨社区卫生服务中心】发布,招聘护士/护理、口腔医生【通许县牙贝美口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医助【郑州天伦医院】发布,招聘现场咨询顾问、妇科/产科/生殖、普通内科【郑州益齿口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生【信阳市平桥区李丹口腔诊所】发布,招聘口腔医助、护士/护理、口腔医生【郑州市二七区爱梅望江居中医门诊部】发布,招聘口腔医生、口腔医生、普通内科2024-2025年无锡灵活就业人员社保缴费标准最新多少钱一个月?灵活就业人员社保缴费基数越高,养老金就越高吗? 【商丘市睢阳区李明小白牙口腔诊所】发布,招聘口腔医生、口腔医生、正畸医生2024-2025年和田灵活就业社保每月需要多少钱?自费灵活就业社保养老缴费档次价格表(全文)【洛阳仁大医院有限公司】发布,招聘口腔医生、儿科、超声科【河南贝尔医疗企业管理股份有限公司】发布,招聘总经理/执行院长、正畸医生、口腔医生
山东第一医科大学附属省立医院(山东省立医院)2025年全职科研博士后招聘简章重庆医科大学附属巴南医院 2025年博士后进站研究人员招聘启事北京口腔医院2025年派遣制护理人员与放射技师招聘公告北京口腔医院2025年派遣制口腔医师应届毕业生招聘公告【进行中-行政管理岗】浙江大学“一带一路”国际医学院行政管理岗招聘公告(2025年第1批)2025年度福建省福州肺科医院(福建省福州结核病防治院)自主招聘工作人员的公告重庆市精神卫生中心 2025年第一季度非编人员招聘公告成都市第六人民医院2025年1月编外招聘工作人员公告河南省科学院类器官芯片与药物转化研究院(医院共建)科研岗招聘公告福建医科大学附属口腔医院2025年博士人员招聘预告2025年度福州市中医院贤才招募岗位情况(编外)上海市嘉定区中心医院2025年1月招聘1名辅助岗位人员信息复旦大学附属妇产科医院2025年招聘1名放射科放射医学医生云南省景谷傣族彝族自治县半坡乡卫生院2025年招聘3名“银龄医师”公告云南省勐腊县磨憨镇中心卫生院2025年面向社会公开招聘2名编外人员公告安徽省阜阳市妇女儿童医院2025年公开招聘2名超声专业紧缺人员公告天津市第一中心医院(北方辅医外包项目)2025年招聘中心门诊协诊岗人员简章石家庄市桥西区东里社区卫生服务中心2025年招聘启事云南省双柏县县域医共体县妇幼保健院2025年公开招聘3名编制外合同制工作人员公告上海交通大学医学院附属瑞金医院普外科2025年招聘医疗岗位人员启事上海市皮肤病医院2025年招聘1名营养科文员公告复旦大学附属妇产科医院2025年招聘2名超声科医生西安交通大学第一附属医院2025年招聘PET-CT劳务派遣技术人员宁波市第二医院2025年招聘7名编外工作人员四川省达州市达川区人民医院关于2025年招聘临床医学类博士研究生及紧缺专业规培生、硕士研究生的公告重庆市妇幼保健院(重庆医科大学附属妇女儿童医院)2025年招聘部分岗位人员黑龙江中医药大学附属第二医院2025年招聘工作人员公告宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院2025年1月公开招聘3名派遣制工作人员公告宁波市鄞州区第二医院医共体姜山分院2025年1月招聘1名编外人员简章复旦大学附属妇产科医院2025年招聘1名中西医结合妇科医生
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》